Bonsoir,
 
Je travaille depuis le lundi de la semaine dernière en interim dans une boite de logistique qui comporte deux entrepots assez proches. Le probleme c'est que je me demande si je serai payé mon vendredi 15 aout car la boite d'interim m'a fait deux contrats de deux jours chacuns (qui n'inclu pas le 15) et un d'une semaine (semaine du 18 au 23 aout).
J'ai travaillé lundi et mardi sur le premier entrepot et mercredi et jeudi sur le second (c'est bien la meme enseigne), et vendredi s'était le 15 aout et je n'ai pas travaillé. Lundi 18 je reprends le travail sur le premier site et jusqu'à la fin de la semaine.
Je voudrais juste savoir s'ils vont me payer, et du moins s'ils doivent me payer.
J'ai appellé la boite d'interim mais ils n'ont pas su me répondre.
 
Merci d'avance pour vos réponses.
 
Edit: désolé de la loudeur du message mais c'est un peu compliqué à expliquer

non
tu n'as pas travaillé le 15 aout
et tu avais des contrats avant et aprés
pas de contrat avec le 15 aout inclus

pourtant j'ai travaillé dans la meme boite un jour avant et un jour apres ce jour férié.

ce qui compte malhreusement c'est que le 15 n'etait pas inclus dans le contrat

Désolé si la réponse est tardive, mais la journée du 15 doit etre payée!