Bonjour à tous,
 
On vient de me proposer un entretien pour un poste d'ingénieur d'Etudes et Dvpt NSIS. J'ai lu les différents messages concernant ce sujet mais le problème c'est que moi je n'ai jamais fait des études dans l'informatique. Au contraire, je suis plutot dans l'environnement avec un bac+5, chose qui n'a rien à voir.
 
Bon c'est vrai que trouver un premier boulot dans l'environnement c'est pas facile donc j'ai accepté cette convocation (enorme réorientation!)
Je voulais savoir si c'est courrant chez NSIS de proposer des postes comme cela à des ingénieurs pas du tout spécialisés dans ce domaine ou c'est juste qu'ils sont enormément en manque de JD en informatique?
 
Je suppose qu'il faut un minimum de compétence de COBOL, MVS, CICS et je sais même pas ce que c'est !!    
 
help un conseil    

 
Salut
 
Ton message date d'uun moment mais j'ai une question a te poser:comment as tu fais pour obtenir un entretien?
Parce que justement je suis un peu dans le meme cas que toi, j'ai un diplome Bac+5 en materiaux mais je souhaite me reconvertir dans l'informatique.Et justement NSIS est a la recherche d'ingenieurs scientifiques avec quelaques connaissances informatiques et dont il se charge de former pendant 6 semaines a tout ce qui est COBOL etc que je ne connais pas du tout...
Je suis d'ailleurs en train d'ecrire ma lettre de motivation et je compte envoyer ma candidature d'ici un a deux jours...donc si tu pouvais me conseiller quant a tes demarches.
 
Merci

Je viens de tomber sur ce petit message...
J'ai me suis fais embaucher par NSIS en février dernier, cette embauche est en fait une pré-embauche pour une autre boite de viandards, GFI informatique.
Comment ça se passe? formation six semaines intenssives en environment MVS...etc tu sais déjà. Si t'accroches pas dans les deux semaines, tu dégages... sinon il te gardent et après la formation tu es en intercontrat ou en mission. Perso, 2 mois d'intercontrat.... et après grosse mission dans la 1ère banque française, interressant...
Le salaire à NSIS, une misère, puisque t'es considéré comme débutant, quand tu arrives chez GFI 7 mois après ça va un peu mieux, on arrive dans la moyenne. Par contre tu signes un dédit formation qui te lie à la boite pendant 2 ans. si tu te barres avant, tu rembourses la formation...
Niveau recrutement, le partie la plus importante sont les tests de logiques...ça dépend si t'as déjà fait des algos ou des grafcets ou des trucs dans le genre...si ton test est positif de toute façon ils te gardent.
Bon, j'ai pas envie de faire un post de 3 kilomètres alors pour résumer, c'est une ssii donc sous leurs dehors très agréables, ils t'enc....bien à sec mais bon, c'est un premier boulot, après il ne tient qu'à toi d'évoluer et de négocier ton poste.
Perso j'ai démarré comme ça, mais maintenant je commence a bien m'en tirer parce que j'ai vite compris le système: si tu demandes rien, t'as rien. Faut pas attendre quelque chose de ces zozos là, il faut le leur imposer dans la mesure du possible.