Je suis illustratrice, infogrphiste et je prépare une année de formation en alternance à l'Institut BGS, (centre de formation Multimédia, www.ibgs.fr), et je suis à la recherche d'une entreprise qui soit susceptible de me prendre en contrat de qualification en tant que Infographiste/webdesigner, pendant au minimum la durée de ma formation (1 an).
Mes compétences en informatique sont très bonne maîtrise des matériels informatiques PC
PAO : Photoshop 7.0, Illutrator 10, Xpress 5. 0 Bureautique : Word , Excel , Access , outlook , Power point
Pour Information : Le contrat de qualification est a duré déterminée de 6 à 24 mois. L'élève passe 75% du temps en entreprise et 25% au centre de formation. Rémunération par l'entreprise de 50% à 75% du SMIC, selon l'âge du jeune et le durée du contrat.
Formation prise en charge par l'OPCA de l'entreprise (Organisme Paritaire Collecteur Agrée). Exonération des charges patronales et de sécurité sociale (URSSAF, Allocations familiales). Reste environ 10% de charges patronales (FNAL, ASSEDICS).
L'élève ne rentre pas dans l'effectif de l'entreprise. L'entreprise est déchargée de toutes les démarches administratives (prises en charge par l'Institut BGS).
Marsh Posté le 03-02-2004 à 21:08:37
Bonjour,
Je suis illustratrice, infogrphiste et je prépare une année de formation en alternance à l'Institut BGS, (centre de formation Multimédia, www.ibgs.fr), et je suis à la recherche d'une entreprise qui soit susceptible de me prendre en contrat de qualification en tant que Infographiste/webdesigner, pendant au minimum la durée de ma formation (1 an).
Mes compétences en informatique sont très bonne maîtrise des matériels informatiques PC
PAO : Photoshop 7.0, Illutrator 10, Xpress 5. 0
Bureautique : Word , Excel , Access , outlook , Power point
Pour Information :
Le contrat de qualification est a duré déterminée de 6 à 24 mois.
L'élève passe 75% du temps en entreprise et 25% au centre de formation.
Rémunération par l'entreprise de 50% à 75% du SMIC, selon l'âge du jeune et le durée du contrat.
Formation prise en charge par l'OPCA de l'entreprise (Organisme Paritaire Collecteur Agrée).
Exonération des charges patronales et de sécurité sociale (URSSAF, Allocations familiales).
Reste environ 10% de charges patronales (FNAL, ASSEDICS).
L'élève ne rentre pas dans l'effectif de l'entreprise.
L'entreprise est déchargée de toutes les démarches administratives (prises en charge par l'Institut BGS).