Entretien chez Decathlon (informatique)

Entretien chez Decathlon (informatique) - Marché de l'emploi - Emploi & Etudes

Marsh Posté le 17-09-2006 à 16:38:09    

Bonjour a tous,
 
J'aurais bientôt un entretien chez Decathlon pour un poste d'ingénieur de développement J2EE.
On m'a demandé de prévoir 2 heures pour cet entretien et que j'allais passer avec 2 personnes différentes.
 
Est ce que quelqu'un sait comment se passe les entretiens chez Decathlon ?
 
Merci d'avance pour vos réponses.

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Marsh Posté le 17-09-2006 à 16:38:09   

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Marsh Posté le 17-09-2006 à 19:42:42    

2 conseils pour cet entretien :
 
- Etre sportif, voire très
- Bien parler anglais
 
C'est à Villeneuve d'Ascq ton entretien ?

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Marsh Posté le 17-09-2006 à 20:47:54    

Essai d'arrivé decontrasté et sur de tout ils aiment bien ça.....moi je travaillais en entrepot (biensur c'est pas pareil) et l'ambience et bonne, mais faut voir parfois c'est lourd......Par contre pour le salaire ils ont du mal a crashé (c'est comme auchan)

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Marsh Posté le 18-09-2006 à 00:13:19    

oui l'entretien c'est à villeneuve d'ascq.
 
Quand vous dîtes décontracté, il faut que j'y aille comment la bas ? quand meme pas en survet ? lol
Sinon il demande quoi dans ces entretiens exactement ?

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Marsh Posté le 18-09-2006 à 13:41:44    

Ah oui j'ai oublié, SURTOUT pas de costard. Décathlon est une entreprise jeune et dynamique (erm). Jean chemise, ca suffit largement.
 
C'est avec qui ton entretien et quand (par MP) ?

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Marsh Posté le 17-10-2006 à 17:53:56    

Salut à tous,
 
Tout d'abord, je suis en province !
J'ai un dilemne :
Je suis techinicen micro réseau et je suis dans une boite où je gagne 1700€ brut / mois sur 12 mois sans autres avantages.
Je cherche du travail ailleurs et j'ai deux possibilités :  
 

  • un poste chez Decathlon en tant que technicien support (back 2eme niveau) à 1450€ brut / mois + variable (environ 10% brut du salaire brut en moyenne sur l'année / mois) + participation (environ 1 mois) à 60 kms de chez moi.


  • un poste dans une SSII pour un très grand compte (international) en tant que technicien micro réseau à 27 000€ par an (2250€ brut / mois environ) + tickets restos + frais dépl (je ne sais pas à combien se monte le remboursement (poste à 30 kms de chez moi)) + participation (je ne sais pas cbien non plus) à 30 kms de chez moi.


Le probleme est que je vais avoir une réponse de Décathlon très rapide alors que la SSII ca sera confirmé d'ici 1 mois (par compte plus sur je pense car c'est pour remplacer un gars deja en place) et si Decathlon est positif je ne sais pas quoi faire. Je rencontre le grand compte dans 1 mois !
Alors je me pose plusieurs questions :  

  • Vaut il mieux aller dans une boite comme Decath et commencer bas pour finir haut dans qques années et miser sur le long terme ou alors aller en SSII et prendre du pognon ?
  • Ne vais-je pas perdre de l'expé si je vais chez Decath plutot qu'en SSII ?


 
Que feriez vous à ma place, merci d'avance pour vos conseils.
Fabien

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Marsh Posté le 17-10-2006 à 19:00:44    

Salut,
 
Tu peux accepter l'offre de Decathlon et si l'offre de la SSII se confirme et te plaît, tu démissionnes de Décathlon pendant ta période d'essai.
 
ChaF

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Marsh Posté le 17-10-2006 à 20:21:46    

Effectivement c'est une solution mais je prefererais l'éviter  :)  
Sinon est-ce qu'il y en a qui sont chez Decathlon ? L'évolution est t'elle rapide ?
 
Merci d'avance pour vos réponses.

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Marsh Posté le 17-10-2006 à 20:51:09    

doddyfab a écrit :

Effectivement c'est une solution mais je prefererais l'éviter  :)  
Sinon est-ce qu'il y en a qui sont chez Decathlon ? L'évolution est t'elle rapide ?
 
Merci d'avance pour vos réponses.


 
Si ils s'appuient tant que ca su le challenge et la performances demande leurs de d'essayer de doubler la SSII niveau salaire  [:ddrs55]  
 
Treve de plaisanterie je te conseille ca :
 

ChaF a écrit :

Salut,
 
Tu peux accepter l'offre de Decathlon et si l'offre de la SSII se confirme et te plaît, tu démissionnes de Décathlon pendant ta période d'essai.
 
ChaF


 
Le devellopement de la mondialisation fait que la loi du marché est reine !
 
Tu leur demande d'abord une substantielle augmentation et si elle ne te conviens pas tu te casse en respectant les règles de bienséances (prévenir le plus tôt possible, effectuer au mimimun le préavis de la période d'essais), si ils ne sont pas cons il le comprendront très facilement (ils veulent dès gens obnibulés par les performances et les résultats)

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Marsh Posté le 20-10-2006 à 11:02:15    

Mouais,
 
Je pense que pour un avenir sur 4-5 ans ca peut le faire par rapport à une SSII ou on ne sait pas de quoi demain sera fait ...

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Marsh Posté le 20-10-2006 à 11:02:15   

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Marsh Posté le 12-03-2007 à 14:55:37    

Bonjour,
 
J'aurai également eventuellement une touche pour faire un entretien d'embauche en informatique chez decathlon, et je me demandais également de quoi ils étaient fait. Je serai donc curieux d'avoir le retour d'experience desw messages precedents.
 
Merci

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Marsh Posté le 24-03-2007 à 01:49:19    

decathlon campus villeneuve d'ascq? si tel est le cas je peut te renseigner, mp moi


Message édité par metalmatt le 24-03-2007 à 01:49:37
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Marsh Posté le 30-03-2007 à 19:18:40    

Qu'en est-il Achiou59?
Et si ça a marché pour toi, quel est ton profil (études et expérience)?
 
Sinon, les recruteurs au salon les jeudis.com du 22 mars m'ont dit qu'il fallait avoir 800 au TOEIC (pour le niveau d'anglais) et qu'il y avait deux tests d'anglais.
 
Que t'a-t-on demandé à l'entretien?(Technique ou RH?)
 
Après mes études, je serai aussi intéressé par un poste de dév (style java ee) chez decathlon.


Message édité par Profil supprimé le 31-03-2007 à 12:16:59
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Marsh Posté le 31-03-2007 à 17:46:47    

bonjour ,  
j'ai un entretien bientot chez siemens ,  
si quelqu'un a eu l'occasion de passer un entretirn chez eux merci de me donner un peu plus de détails , le deroulement .....

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Marsh Posté le 27-04-2007 à 13:33:20    

UP

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Marsh Posté le 23-10-2012 à 21:38:17    

J'ai pu voir que Decathlon était la 10éme entreprise ou il fait bon bosser en France (parmi les grosses boites, +500 salariés). Alors, je me permets de demander aux collaborateurs decathlon si c'est vrai.
 
Merci

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Marsh Posté le 24-10-2012 à 01:23:35    


Le truc "où il fait bon bosser", les entreprises payent pour figurer dans le classement ...  [:cerveau manust]

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Marsh Posté le 11-11-2012 à 11:23:13    

Ils embauchent des informaticiens ou des sportifs chez Decathlon pour les offres d'emploi informatique ?

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Marsh Posté le 12-11-2012 à 00:13:01    

J'avais postulé il y a un an et demi à peu près pour un poste de dev, entretien d'une heure avec un type qui ne posait que des questions débiles et semblait plus intéressé par mes activités sportives qu'à mon expérience...
Au final je ne regrette pas de ne pas avoir été séléctionné, j'ai connu une nana qui avait bossé quelque temps chez eux en tant que presta, elle m'a dit que c'était une ambiance assez pourrie, et que si tu fais pas 12h de sport par jour t'es vite marginalisé...

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