Bonjour à toutes et tous , voilà jai besoin de vos avis sur cette société ,  
j'y ai été recruté sur Profil en tant que Coordinateur Technique (ambiance sympa , discours enreprise motivant )
et je flippe un peu à l'idée de ne pas avoir de mission , alors vos expériences sont les bienvenus
Merci à vous de votre aide  

 
C'est une société réglo !
Ils embauchent sur profil et savent te trouver une mission intéressante,
Je les connais par des potes,
 
Bon courage, raconte nous la suite,

Bonsoir , Merci beaucoup pour votre réponse , ça me remonte le moral
Je vous tiendrai au courant des suites (Embauche à Mi Juin)  
Bon Premier Mai à Toutes et Tous , Pleins de Bonheur ...

bah je vais pas être positif du tout car je viens de démissionner !
 
Pour ma part ça s'est pas bien passé du tout.
 
J'ai profil pas du tout atypique et mon arrivée chez eux était prévue depuis 3 mois mais tout commence avec 2 semaines d'intercontrat.
 
Là j'apprends que pleins sont dans ma situation, certains le sont depuis 2 mois... et aussi ils recrutent à tour de bras sans anticiper le placement.
Ils vont chercher des non informaticiens à l'université dans des filières scientiques, leur payent des formations d'admin from scratch...
 
Là je me dis merde, ça fait déjà pas très sérieux tout ça.
 
Finalement je tombe dans les griffes d'un commercial qui avec un peu de pression me fait accepter une mission qui ne correspond pas à mon profil (mais t'inquiète, on est avec toi, on est tous conscient du risque, au pire au bout d'1 semaine on arrête)
 
La mission est pourrie, très peu de taf, au bout d'1 semaine je sens que ça va pas le faire et je préviens mon commercial : "écoutes, essayes encore qques jours et on va arranger ça"
 
Résultat, ils m'ont planté 2 mois sur une mission pourrie, le commercial n'y comprend rien et essaie de me vendre d'autres missions toutes aussi décalées par rapport à mon profil
 
Après 3 demandes, je finis par obtenir un entretien avec un responsable technique.
 
Au final le mec semble peu motivé, m'écoute très superficiellement et bien qu'il semble aller dans mon sens, je sais qu'il passe à côté des 3/4 de mon profil donc c'est à nouveau mal parti...
Au passage il laisse échapper le mot "on te vend" pendant la discussion avant de réaliser sa bourde et de s'excuser... no comment
 
J'avais déjà déposé ma dem et je ne le regrette pas.
 
Bref des viandards comme les autres, aucun suivi technique à espérer, le commercial à les pleins pouvoirs, et pire entre commerciaux ils ne se refilent même pas les profils pour essayer de trouver un poste adéquat.

Bonjour,
Merci Jc121 pour ton témoignage , je suis un peu dans cette situation mon arrivée est effectivement prévu depuis 2 mois 1/2 , j'espère que tout vas bien se passer , car j'ai démissionné  de ma précédente société..Conscient des risques encourus , mais convaincu / séduit par l'image de cette société et du feeling avec les RT et RH.
Mes attentes de postes étant plus fonctionnel que Technique ...Je pense qu'ils ont au moins la capacité à assumer un intercontrat , maintenant j'ai l'impression que c'est 1 chance sur 2 , soit placement sur un poste correspondant au profil et attentes , soit intercontrat qui dure et placament sur un forfait moins intéressant .. Le pire pouvant arrivé rupture de la période d'essai et là je serai mal !
A bientot pour la suite , merci encore

Oui pour la capacité à tenir l'intercontrat tu n'as pas à t'inquiéter.
 
Si tu cherches plus du fonctionnel, ça risque de mieux passer aussi, mon problème étant que je suis vraiment orienté expertise technique, ce qui est toujours plus difficile à placer.
 
Par contre j'avais eu aussi un excellent feeling avec la RH et le responsable de domaine : excellent discours, à l'écoute, semble bien comprendre mes attentes... et tu as lu le résultat.
 
Après je suis peut-être tombé sur LE mauvais commercial... c'est ce que je te souhaite.
 
Je serais curieux de lire ton retour dans quelques temps, n'oublies pas de revenir ici
 
Bonne chance dans tous les cas !

Bonjour à tous,
Je suis ravi d'avoir trouvé ce forum car il y a très peu de feedback sur cette entreprise.
J'ai reçu une proposition d'embauche pour un poste de consultant MOA (junior) et je voulais savoir si cette entreprise était bien pour une 1ère expérience. Je n'ai vraiment pas envi de me tromper.
Par ailleurs, j'ai 2 autres propositions chez Sogeti et Alti Consulting (avec un salaire plus ou moins équivalent) pour un poste similaire.
Je ne sais pas encore laquelle choisir... aidez moi !! ;-)