Stage 69 - Developpeur/Programmeur web site e-commerce

Stage 69 - Developpeur/Programmeur web site e-commerce - Annonces d'emplois - Emploi & Etudes

Marsh Posté le 15-09-2009 à 13:47:51    

Bonjour,
 
Notre entreprise est spécialisée en vente aux particuliers de petit électroménager textile (machines à coudre, brodeuses, fils et accessoires), avec également une seconde activité industrielle textile. Souhaitant développer nos ventes sur Internet, nous voulons aujourd'hui créer un site marchand. Nous recherchons pour ce projet un chargé de mission/développeur web qui fera la conception, le développement et la mise en ligne de ce site.
 
Détail de la mission proposée :
- Analyse du besoin de l'entreprise,
- Choix et adaptation d'une plateforme e-commerce open source existante, type OSCommerce ou autre,
- Analyse de la base de données locale existante (MS Access), et modification pour la rendre compatible avec la plateforme choisie,
- Interfaçage de la base de données locale avec la plateforme, pour mises à jour automatiques, et gestion des stocks,
- Beta test et mise en service du site chez un prestataire externe,
- Travail sur le référencement.
 
Possibilité éventuelle de transformation de ce stage en projet tutoré pour un groupe d'étudiants.
 
Matériel utilisé : à disposition pc portable, parc de pc et serveur 2003.
 
Exigences du Poste : Dynamique, et force de proposition, votre rigueur et votre sens de l’organisation vous permettront de mener à bien la mission confiée. Vous êtes reconnu pour votre autonomie et votre sens de l’initiative. Une première expérience de programmation/création de site web sous php/sql est préférée.
 
Date et Lieu du Stage : dès que possible - poste basé à Oullins (69600), à côté de Lyon, très facilement accessible avec les transports en commun lyonnais.
 
Durée : Mission d'une durée estimée de 2 à 6 mois suivant l'état de vos connaissances et expériences antérieures.
 
Gratification : Oui, à négocier selon durée du stage et votre expérience du domaine.
 
Niveau : BAC+2 à BAC+5, avec 1ère expérience de programmation.
 
POUR POSTULER : me faire parvenir votre CV par MP.
 
;)

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Marsh Posté le 15-09-2009 à 13:47:51   

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Marsh Posté le 15-09-2009 à 15:38:03    

chouffy a écrit :

Bonjour,
 
Notre entreprise est spécialisée en vente aux particuliers de petit électroménager textile (machines à coudre, brodeuses, fils et accessoires), avec également une seconde activité industrielle textile. Souhaitant développer nos ventes sur Internet, nous voulons aujourd'hui créer un site marchand. Nous recherchons pour ce projet un chargé de mission/développeur web étudiant assez bete pour venir bosser pour nous, qui fera la conception, le développement et la mise en ligne de ce site, pendant qu'on s'occupe de la trésorerie.
 
Détail de la mission proposée :
- Analyse du besoin de l'entreprise,
- Choix et adaptation d'une plateforme e-commerce open source existante, type OSCommerce ou autre,
- Analyse de la base de données locale existante (MS Access), et modification pour la rendre compatible avec la plateforme choisie,
- Interfaçage de la base de données locale avec la plateforme, pour mises à jour automatiques, et gestion des stocks,
- Beta test et mise en service du site chez un prestataire externe,
- Travail sur le référencement.
 
Possibilité éventuelle de transformation de ce stage en projet tutoré pour un groupe d'étudiants. d une facon ou d une autre, on ne veut pas lacher une tune.  
 
Matériel utilisé : à disposition pc portable, parc de pc et serveur 2003.
 
Exigences du Poste : Dynamique, et force de proposition, votre rigueur et votre sens de l’organisation vous permettront de mener à bien la mission confiée. Vous etes jeune et vous n'avez pas de réseauVous êtes reconnu pour [strike]votre autonomie et votre sens de l’initiative. [/strike]Vous travaillez tout seul, et vous laissez le patriarche tranquille. Une première expérience de programmation/création de site web sous php/sql est préférée. On prend n importe qui, en general, on outsource en chine continentale.
 
Date et Lieu du Stage : dès que possible - poste basé à Oullins (69600), à côté de Lyon, très facilement accessible avec les transports en commun lyonnais.
 
Durée : Mission d'une durée estimée de 2 à 6 mois suivant l'état de vos connaissances et expériences antérieures.. 6 mois! on va le mettre où le stagiaire qui commence en janvier?
 
Gratification : Oui, à négocier selon durée du stage et votre expérience du domaine. Faut quand meme pas rever.
 
Niveau : BAC+2 à BAC+5, avec 1ère expérience de programmation. n importe lequel. mais vous degagez de notre boite quand le proj est terminé.
 
POUR POSTULER : me faire parvenir votre CV par MP.
 
;)


Message édité par alumni le 15-09-2009 à 16:02:50
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Marsh Posté le 15-09-2009 à 15:58:40    

alumni, je ne vois pas où est le problème avec mon annonce... merci en tout cas pour ta participation très intelligente.

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Marsh Posté le 15-09-2009 à 16:05:22    

Je trouve le stage tres honnete/detaille et presente au moins dans l'optique d'apprendre quelque chose et pas comme un salarie au rabais.
"Une première expérience de programmation/création de site web sous php/sql est préférée. "
=> Pas obligatoire, tu peux apprendre.
 
En dehors de la mention "BAC+2 à BAC+5" qui semble exageree pour le travail demande, l'annonce semble plutot sympa pour un stagiaire (ordi portable prete par ex).
 
Bonne recherche ;)

Message cité 1 fois
Message édité par ravenX11 le 15-09-2009 à 16:05:56
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Marsh Posté le 15-09-2009 à 16:17:49    

ravenX11 a écrit :

Je trouve le stage tres honnete/detaille et presente au moins dans l'optique d'apprendre quelque chose et pas comme un salarie au rabais.
"Une première expérience de programmation/création de site web sous php/sql est préférée. "
=> Pas obligatoire, tu peux apprendre.
 
En dehors de la mention "BAC+2 à BAC+5" qui semble exageree pour le travail demande, l'annonce semble plutot sympa pour un stagiaire (ordi portable prete par ex).
 
Bonne recherche ;)


 
Les standards et les attentes sont tellement bas que travailler 6 mois dans une boite qui surfe sur les etudiants et pour des prunes est devenu normal.
 
Au lieu de prendre le bus pour Oullins, prenez le train pour l'Angleterre, ou prenez un stage dans une boite de service.


Message édité par alumni le 15-09-2009 à 16:52:35
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Marsh Posté le 15-09-2009 à 18:08:09    

On pourrait discuter des heures sur la polémique des stages... alumni a des idées bien arrêtées sur le sujet, et la messe est déjà dite. Merci à lui de voir ailleurs et d'arrêter de polluer inutilement :jap :. Je ne cherche pas un mouton à tondre pour réaliser un stage photocopie dans un placard de l'entreprise. Je cherche un étudiant efficace et motivé, qui va prendre en charge un projet intéressant, qui présente des avantages mais aussi des contraintes. Je ne cherche pas particulièrement un diplôme (d'où le bac+2 à bac+5), mais plus un caractère et des connaissances informatiques.

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Marsh Posté le 15-09-2009 à 18:17:58    

chouffy a écrit :

On pourrait discuter des heures sur la polémique des stages... alumni a des idées bien arrêtées sur le sujet, et la messe est déjà dite. Merci à lui de voir ailleurs et d'arrêter de polluer inutilement :jap :. Je ne cherche pas un mouton à tondre pour réaliser un stage photocopie dans un placard de l'entreprise. Je cherche un étudiant efficace et motivé, qui va prendre en charge un projet intéressant, qui présente des avantages mais aussi des contraintes. Je ne cherche pas particulièrement un diplôme (d'où le bac+2 à bac+5), mais plus un caractère et des connaissances informatiques.


 
le probleme, ce n'est pas les stages, c'est le stage que vous proposez qui est en dessous des attentes des etudiants et de ce qu'on trouve ailleurs. c est certainement un sujet intéressant, mais on sent bien que les chances de transformer le stage en emploi sont minces. on essaye d'attirer un(e) pauvre bougre avec du vocabulaire sorti d'un bouquin de management ou de rh. vous nous epargnez les expressions force de proposition et vous remplacez par le pourcentage des ventes qui iront dans la poche du stagiaire.


Message édité par alumni le 15-09-2009 à 18:35:43
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Marsh Posté le 15-09-2009 à 18:35:57    

Libre à chacun de choisir son stage en fonction de ses objectifs et aspirations. De mon côté, je ne pense pas proposer un stage au rabais. Pour ce qui est des attentes, les étudiants et leurs écoles me semblent à même de juger de l'intérêt du stage proposé. Je pense que tout le monde a compris votre idée sur ce stage, ce n'est pas la peine de poursuivre.

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Marsh Posté le 16-09-2009 à 11:00:18    

chouffy a écrit :

Libre à chacun de choisir son stage en fonction de ses objectifs et aspirations. De mon côté, je ne pense pas proposer un stage au rabais.


Ce n'est pas un stage au rabais, c'est juste un faux stage et un vrai CDD ou prestation d'indépendant au rabais. Votre activité n'est pas le développement web, vous n'avez donc aucune légitimité à prendre un stagiaire dans ce domaine. Le stagiaire sera plus compétent que n'importe qui dans la boîte.
 

Citation :

Le stagiaire n'est pas lié par un contrat de travail à l'entreprise qui l'accueille et n'a pas le statut de salarié. Son passage en entreprise n'a qu'un but pédagogique et de formation : même s'il peut être tenu d'exécuter des tâches à caractère professionnel, il est dans l'entreprise pour apprendre et/ou observer et n'a donc pas d'obligation de production comme les salariés.Ainsi, comme le précise la Charte des stages étudiants en entreprise : " La finalité du stage s'inscrit dans un projet pédagogique et n'a de sens que par rapport à ce projet.


 
Un étudiant en stage ne peut pas être autonome. C'est tout simplement illégal. cf la Charte des stages étudiants en entreprise (décret publié au Journal officiel du jeudi 31 août 2006), en PDF sur de nombreux sites :
 

Citation :

L'entreprise s'engage à :  
 
(...)
-    désigner un responsable de stage ou une équipe tutorale dont la tâche sera de :  
* guider et conseiller l’étudiant ;  
* l’informer sur les règles, les codes et la culture de l’entreprise ;  
* favoriser   son   intégration   au   sein   de   l'entreprise   et   l'accès   aux  
informations nécessaires ;  
* l’aider dans l’acquisition des compétences nécessaires ;  
* assurer un suivi régulier de ses travaux ;  
* évaluer la qualité du travail effectué ;  
* le conseiller sur son projet professionnel ;  
(...)


 
Ta boîte sera incapable d'assurer la moitié de ces obligations, et n'en a d'ailleurs pas l'intention. C'est clairement une arnaque et le stagiaire serait même en droit de se retourner ensuite contre vous, n'ayant aucune difficulté à prouver qu'il était plus compétent et diplômé dans sa tâche que son responsable de stage. Le stage pourrait alors être requalifié comme emploi.

Citation :

Libre à chacun de choisir son stage en fonction de ses objectifs et aspirations.


Traduction : "on sait bien que c'est de l'abus de pouvoir, mais on trouvera bien un étudiant pas très futé ou desespéré de trouver un stage qui acceptera de se faire sodomiser et nous remerciera à la fin pour la vaseline".


Message édité par Borabora le 16-09-2009 à 11:01:03

---------------
Qui peut le moins peut le moins.
Reply

Marsh Posté le 16-09-2009 à 14:27:08    

bon, on ferme


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Vulnerant omnes, ultima necat. / "les vrais privilégiés ne sont pas les fonctionnaires comme on le dit souvent mais les salariés des grands groupes"/"Avoir l'esprit ouvert n'est pas l'avoir béant à toutes les sottises." Jean Rostand
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