Reprise du message précédent :
La bijouterie Cartier s'est fait braquer hier midi :
http://www.lessentiel.lu/fr/news/d [...] e-29442550

A tout hasard, personne recherche un appartement dans le centre à coté du Alima de la gare? Je vais déménager et je cherche un repreneur (2 chambres, 1430 EUR CC). + d'infos en MP.

Bref, je recherche des infos sur les salaires IT luxembourgeois, car ma femme a une mutation au sein d'une banque.  
 
Tout d'abord moi, j'ai un diplôme d'ingénieur (Bac+5). 5 ans d'exp en développement Java/J2ee (struts,spring,hibernate) : développement/encadrement de juniors.  
 
J'ai commencé a rechercher et avoir des contacts : experis, ctg, adneom, sfeir. J'ai passé entretiens techniques et anglais qui se sont bien passés.  
Et actuellement, je suis en train de planifier les entretiens physiques.
 
Niveau salaire on m'a annoncé des tranches larges... Du coup difficile de se projeter.  
Ca va de 3000€ à 4000€ brut mensuel avec le package habituel voiture, carte essence, etc...  
 
Bref pouvez vous m'aider à me situer au niveau salaire et si vous avez des feedbacks sur les SSII en question suis preneur.  
 
Par ailleurs, avec CTG, j'ai passé entretien RH, entretien Anglais, entretien technique.  
Ils me proposent maintenant un entretien Physique composé de :  
"Un premier entretien afin d’échanger classiquement sur votre parcours et vos motivations.Ce sera également l’occasion pour moi de vous en dire un peu plus sur CTG.  
Le second entretien sera avec M. XXXX. Cet échange sera plus porté sur l’évaluation de vos compétences techniques ainsi que sur la présentation de l’environnement envisagé."  
 
Qu'entendent t'il par "évaluation de vos compétences techniques" ? C'est un nouveau test ?
 
Bref, j'ai l'impression que les entretiens téléphoniques et physiques font un peu double emploi. En fait je n'ai jamais eu a faire d'entretien téléphonique avant ni tehcnique. Donc je m'étais bien préparé car j'ai trouvé cela stressant. Maintenant il est vrai que "refaire" les mêmes entretien ensuite physiquement ça me parait étrange. Donc je ne sais pas vraiment à quoi m'attendre.    
 

J'ai un peu bossé chez Sfeir et j'en retiens un bon souvenir.
 
C'est une petite SSII très orienté technique (ils organisent régulièrement des réunions entre consultant pour discuter nouvelles technologies). Le boss, le commercial et la RH était très sympas.

 
Et pourquoi es-tu parti ? Embauche chez le client ?

Adne*m ce sont des guignols. Oublie les

 
J'ai un copain de promo qui a était promu chef d'équipe et qui m'a proposé un job.
Du coup on est 5 potes à bosser ensemble maintenant
 
Sinon je serais resté chez Sfeir après mon stage (on m'avait proposé un salaire très correct)

Bon merci à vous. Je vais pouvoir mettre de côté Adneom
 
Sinon côté salaire Bac+5 5ans d'Xp en Java/J2EE ?  à la louche ?

J'ai juste des idees sur des embauches de JD. Ca allait de 35 a 43 fixe pour l'equipe de dev avec laquelle je bossais
(dont des Sfeir )

edit : pour des ecoles d'inge no name.

 
On m'avait proposé 36k en sortant d'école.

Ca paie pas tant que ça en fait...

Bah non, sinon Thionville serait une mégapole.

Pour bien vivre au Lux faut faire partie de 3 catégories:
1. Fonctionnaire lux
2. Fonctionnaire européen
3. bosser dans le secteur financier
 
Le reste, à part pour les plus chanceux, je ne trouve pas que le Lux en vaille la peine
(en prenant en compte le coût de la vie, ou si on n'y habite pas, le temps de trajet pour aller au boulot).

 
Gros gros +1

 
+1000 (sauf sur habiter à la frontière C'est quand même le luxe d'être à moins de 10min en caisse du taf, de tous les restaux, des bars, de Auchan)

C'est clair, pour rien au monde je n'échangerai mes 10 minutes de marche pour aller au taff contre une vie de frontalier  

Et des tapis de courses ...
 
Allez, petit HS pour féliciter comme il se doit notre marathonien du Topic
 

 
Y a ma copine à Lyon
Si elle était au Lux je resterais sans souci

Ma mère est femme de ménage dans une école publique, donc même pas fonctionnaire (je sais pas exactement le nom qu'on donne à ca), mais son patron c'est l'état, elle fait 30h par semaine et pourtant gagne plus que moi alors que je suis ingé et que je suis dans la tranche de salaire cité plus haut.
Et c'est qu'un exemple.
 
Alors les salaires des fonctionnaires eux mêmes je te laisse imaginer....
 
Et?  
Je ne suis pas entrain de comparer avec l'étranger, je suis entrain de dire qui vit bien au Lux.

J'ai calculé, je paie plus d'impôts que si je gagnais la même chose en France

J'ai aussi fait ce calcul en arrivant à la même conclusion (mais sans tenir compte des HS, de la voiture, etc ... donc ça pourrait changer la donne). Mais il fût un temps où j'aurais préféré payer mes impôts en France.

Je plussoie

Fonctionnaire européen dans la traduction
 
J'ai l'exemple d'une nana qui manage une équipe de 3-4 personnes, la moitié sont malades toute l'année. Salaire : 14-15 000€ net par mois (net parce qu'ils ne paient pas d'impôts)
15 000€ net, ça doit bien équivaloir (minimum) à un 25 000€ brut par mois, soit 300 000€ / an.
Promotion et augmentation automatique, c'est-à-dire pas au mérite.
 
Je vous laisse juge de ce qui est "pas si élevé que ça".
 
A côté de ça, ils n'ont plus de budget pour embaucher d'autres personnes (pour remplacer les malades), et payent donc au SMIC des CDD qui bossent 12 heures par jour (un CDD pour 2 absents en dépression).
 
Bref...

tiens, puisque tu les connais, ça ne sera pas une surprise pour toi :

http://ec.europa.eu/civil_service/ [...] als_en.pdf

15 000€ / mois, c'est juste le salaire de base pour quelqu'un qui a 15 ans d'XP

 
Ben oui j'hésite...Mais voilà niveau taf c'est pas trop ça

Sans parler des AD5 (la base pour un mec avec un master) qui commencent a 4500 nets...................

je te parle d'une nana responsable d'un service de traduction de 4 personnes à 14 000€ net par mois. Elle a 15 ans d'expérience.
pas de "clients", pas d'échéances, pas d'échéance...
C'est un exemple que tu juges complètement insensé?
6000€ net après 5 ans d'XP, c'est insensé? C'est ce que tout le monde touche pourtant, en attendant sagement les augmentations automatiques.
Alors non je ne sais pas ce qui se pratique à la Cour de justice, mes amis travaillent dans la traduction. Mais je n'ai aucune raison de penser que ce soit différent.
 
Bien sûr que les juges sont à 18 000€, c'est le salaire maximum! Cela ne veut pas dire que tous les chefaillons en dessous ne sont pas à 15 000€.
 
Et 15 000€ net par mois pour un "collaborateur de juge" en fin de carrière... tu as l'air de trouver ça justifié, moi pas.

Je ne cherche pas à polémiquer Ui    
 
Croisons nos infos alors. J'ai quand même une amie à la Cour de justice.
 
Vrai ou faux :
 
- des services décimés par des "dépressions" où l'on remplace 3 collaborateurs absent par 1 CDD
- 80% des titulaires (ce qui ne sont pas en dépression" ) partent à 17h00. Les CDD partent à 22h.
 
C'est un monde parallèle que j'invente ou bien ça ressemble à certains services de la Cour de Justice?

J'ai jamais dit le contraire. Mais c'est le poste qu'un gars de 22 ans tout fraichement diplomé peut avoir.

Et les taux de réussite sont ceux des 10 dernières années, avant, personne ne voulait bosser à l'UE donc les taux étaient tout autre. Pourtant les salaires sont les mêmes. Bref renseigne toi

Auditeur c'est le poste que n'importe quel mec de 22 ans peut avoir
Mais c'est pas 4500 net