Peu t-on prendre des congés en CDD ?
Peu t-on prendre des congés en CDD ? - Société - Discussions
Marsh Posté le 10-08-2003 à 18:03:35
Tu peux, avoir avec la direction des ressources humaines...
Marsh Posté le 10-08-2003 à 18:06:15
Ouaip je vais allez voir ça mais je postais pour avoir une idée ?
j'ai le droit 2 jours par mois où quelque chose comme ça ?
, 2,5 jours par mois travaillé.
Marsh Posté le 10-08-2003 à 20:38:18
| Intervenant a écrit : Ouaip je vais allez voir ça mais je postais pour avoir une idée ? |
2.1 ou 2.5 par par mois suivant si tu bosses le samedi ou non
mais tu cotises pour l'année prochaine
masi c'est vrai qu'en CDD y a peut etre un truc qui differre, a voir avec la DRH en effet
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Marsh Posté le 10-08-2003 à 20:54:15
tu veux recuperer quoi ?
Message édité par nekromanttiK le 10-08-2003 à 20:54:21
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Marsh Posté le 10-08-2003 à 20:58:22
si c en france tu recup les 4h par semaine pour faire 35h/sem non? Ou un jour pour deux semaines travaillé
Marsh Posté le 10-08-2003 à 20:59:27
ça depend, mais si t'es à 39h tu dois avoir des RTT qui apparaissent sur tes fiches de paye
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Marsh Posté le 10-08-2003 à 18:02:16
Sur mon contrat pour définir les congés j'ai : "déterminés conformément aux dispositions légales et conventionnelles applicables à la société"
Sachant que je suis en CDD de 4 mois que je vais 39h/semaine sans récupération. La société est une SARL.
Combien de jour de congé puis je prendre ?